©Newsoftogo-(Lomé, le 5 janvier 2024)-L’Association togolaise des gestionnaires des ressources humaines (ATGRH) a marqué le début de l’année 2024 avec son tout premier After Work, tenu le 5 janvier à Lomé. Occasion unique pour le bureau dirigé par Jean-Claude Dogo de faire non seulement le point des activités passées et présenter les perspectives de la nouvelle année mais aussi de célébrer et partager des moments significatifs au sein de leur communauté. Et l’un des défis phares de l’ATGRH en 2024 est de basculer en Ordre des gestionnaires des ressources humaines (OGRH).
La soirée a été marquée par un moment chaleureux de présentation des vœux pour la nouvelle année. Les membres ont partagé leurs aspirations professionnelles et ont exprimé leur engagement envers le développement continu des ressources humaines au Togo. Cet échange a créé une atmosphère positive propice à la collaboration et à la croissance collective.
Les moments de partage, de célébration et d’échanges ont renforcé les liens au sein de l’association, posant ainsi les bases d’une collaboration fructueuse pour l’année à venir.
2024, année de défis pour l’ATGRH
L’année 2024 ne sera pas du tout repos pour l’Association togolaise des gestionnaires des ressources humaines (ATGRH). Le bureau l’a une fois réitéré à ses membres lors de leur première réunion. Les défis sont énormes. En dehors des actions classiques, l’ATGRH prévoit le renouvellement de son bureau, le célébration de la journée internationale des ressources humaines, la formation continue de ses membres, les partenariats avec des structures, la transition de l’ATGRH en OGRH. Pour la réussite de ses projets, le bureau sortant compte sur la mobilisation de ses membres,
« Le fait de nous retrouver ensemble permet de nourrir l’espoir. Sept (7) d’existence, c’est d’abord la prise de conscience et la présence effective de ATGRH au Togo. L’humain a été au centre de nos activités au cours de ces années et nous souhaitons qu’il soit notre leitmotiv. Comme défis cette année, le ATGRH compte basculer en ordre de gestionnaire des ressources humaines. La richesse n’est plus à démontrer, elle se valorise d’elle-même et nous voulons être les pionniers de cette nouvelle dynamique », a laissé entendre le Président de l’ATGRH, Jean-Claude Dogo.
Présentation du partenariat avec HRMI
Un moment clé de la soirée a été la présentation officielle du partenariat entre l’ATGRH et Human Resources Management Institute (HRMI, la principale organisation de certification de compétence en matière de ressources humaines basée aux USA et au Togo. Cette collaboration prometteuse ouvre de nouvelles perspectives pour le renforcement des compétences et l’échange de bonnes pratiques dans le domaine des ressources humaines. Les représentants de HRMI ont partagé leur vision commune d’améliorer les standards des ressources humaines au Togo.
Les termes de ce partenariat repose sur la professionnalisation de l’ATGRH et son accompagnement en OGRH et ses membres, la mise à disposition des programmes de certification en ressources humaines mais aussi d’opportunités pour ses membres de poursuivre leur parcours académique en Licence, Master, Doctorat professionnels en ressources humaines.
« En tant que représentant de HRMI, nous avons jugé utile de professionnaliser l’ATGRH et ses membres. A part la formation, nous allons participer à l’élaboration des normes professionnelles de la pratique des ressources humaines, c’est-à-dire le code déontologique et d’éthique de la profession au Togo et accompagner l’ATGRH dans leur passage à l’ordre », a expliqué Dr Stéphane Toukam, le Directeur Général de Career academy Institute, Représentant de HRMI au Togo.
Une précision utile. La première réunion de l’ATGRH s’est tenue dans son nouvel local sis à quelques mètres du garage central de Lomé. Les membres ont eu l’opportunité de découvrir les installations modernes et les espaces collaboratifs conçus pour favoriser l’échange d’idées et le réseautage professionnel. Cette initiative a renforcé le sentiment d’appartenance des membres à une communauté dynamique.
HRMI est un organisme fédéral américain créé en 2008 et opère de façon globale. Il est crédité par ISO pour délivrer des certifications de compétence aux personnes précisément les ressources humaines. Sa vision est de bâtir un capital durable pour l’avenir.
ATGRH est créée le 7 avril 2017. L’objectif de l’ATGRH est de permettre un bon encadrement du capital humain à travers la profession de Ressources Humaines en vue d’assurer la prospérité des entreprises.